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據浙江日報  “2024年浙江民營企業聯手拿了一個大滿貫，其中研發投入、企業發明專利等都是全國第一”“浙江人形機器人已經涌現出宇樹科技、拓普集團等行業頭部企業”“我們圣龍汽車的新一代電子油泵產品，在國內新能源汽車的覆蓋率已超過30%”……

1月15日上午，在政協聯組討論會上，記者注意到，提起民營企業，大家的形容詞都很“新”——談企業如何創新，講今后怎么發展新質生產力。

省政協委員、杭州林東新能源科技股份有限公司董事長林東說，浙江多項自主研發的新興產業項目在國際上嶄露頭角，令人振奮。前不久浙江公布的2024年度首臺（套）裝備名單中，國際首臺（套）有3項，他們公司研發的“兆瓦級模塊化潮流能發電裝備”正是其中之一。

民營企業因其獨特的靈活性和市場敏感度，在科技創新中扮演了不可替代的角色。政府工作報告提出，“以創新浙江引領新質生產力發展”“強化企業科技創新主體地位”。

不過，進程并不容易。

“要暢通科技創新人才在高校、科研院所和民營企業研究院之間雙向流通的通道。”林東委員認為，由于傳統觀念影響，一些人才比較看重事業編制，如果能建立人才合作共享機制，人才缺乏的問題就能迎刃而解。

省政協委員、浙商創投股份有限公司董事長陳越孟在調研中發現，企業科技創新主體地位還不夠強。他認為，可以實施差別化資源要素配置政策。比如建立企業技術創新咨詢制度，吸收行業領軍企業參與制定科技創新規劃、重大攻關計劃；支持龍頭企業牽頭組建創新聯合體等。

發展新質生產力，不少民營企業每天都在變“新”。

交流中，省政協委員、寧波圣龍（集團）有限公司總裁羅力成告訴記者，公司已經建成了國家級企業技術中心，研發人員達300多人。他們的電子油泵市場競爭力強勁，就得益于企業強大的創新能力。

作為民營經濟大省，這些年浙江持續強化企業創新主體地位，加強企業研發機構建設。2024年全省新增國家級企業技術中心（含分中心）12家，新增數首次位居全國第一，累計達160家；累計建設企業技術中心、重點企業研究院等各類省級以上企業研發機構近1萬家。